谷歌公布多元化报告：亚裔招聘比例减小，黑人女性离开意愿增强
北京时间 7 月 2 日早间消息，谷歌周四公布最新的年度多元化报告，报告显示离开谷歌的“Black+”（黑人）或者“Latinx+”（拉丁裔）员工比例上升，这说明谷歌在员工多元化方面面临挑战。谷歌制定一个名叫“Attrition”的指数，基准是 100。2020 年亚裔员工的指数是 80，2021 年为 85，数字越高说明离开的员工越多。黑人指数从 2020 年的 112 上升到 121，拉丁裔从 97 上升到 105，白人从 117 下降到 112。具体到黑人，女性指数从 110 上升到 14...